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Compliance Officer / Projekt Manager (m/w/d)

Wir suchen dich ab sofort als Compliance Officer / Projekt Manager (m/w/d) in Hamburg oder Berlin um gemeinsam unterwegs zu sein, für das was zählt. 

Als innovatives, wachsendes Unternehmen steht MOIA für Mobilität, Gemeinschaft und das große Ziel, unsere Städte noch lebenswerter zu machen. In Hamburg und Hannover sind wir als vollelektrischer Ridesharing-Service schon für über zwei Millionen Menschen unterwegs. Zusammen mit Stadtplaner*innen und Stadtentwickler*innen erforschen wir Bedürfnisse, suchen den Dialog und gestalten neue intelligente Wege, um Stress, Lärm und Emissionen im Stadtverkehr zu reduzieren. 

Dass wir das mit Begeisterung tun, ist klar: Wir lieben unsere Stadt, darin zu leben und mit ihr in Bewegung zu bleiben. Gleichzeitig wollen wir ganz vorn dabei sein, wenn es darum geht, Mobilität neu zu erfinden und sie für alle entspannter, günstiger und zu einem rundum positiven Erlebnis zu machen. Wenn du auch so denkst: dann bist du bei uns genau richtig. 

Genau wie unsere operativen Herausforderungen wachsen die Aufgaben für unseren Legal & Governance Bereich stetig weiter. Wir suchen eine/n Compliance Officer / Projekt Manager, der/die Lust hat, sich weiterzuentwickeln und mit MOIA zu wachsen. Dich erwartet ein lebendiges, hoch motiviertes Umfeld mit ständig wechselnden Aufgaben, in welchem du deine Fachkenntnisse und Erfahrungen täglich einbringen und weiterentwickeln kannst. Dabei wirst du mehr und mehr Aufgaben eigenständig und eigenverantwortlich übernehmen. Als Compliance Officer wirst du die Schnittstelle zwischen MOIA und Volkswagen bilden und dich um die Einhaltung aller internen und externen Regeln und Anforderungen kümmern. 

Über dein Team:

Das Legal & Governance-Team kümmert sich um alle rechtlichen Fragen sowie um die Umsetzung und Einhaltung interner und externen Regeln. Wir sind ein junges und motiviertes Team mit einer Affinität für Start-Ups und einer Passion für Mobilität. Team-Geist und ein lockerer Umgang miteinander werden bei uns großgeschrieben. Wir arbeiten eigenverantwortlich und flexibel, helfen uns gegenseitig und haben immer ein offenes Ohr füreinander. 

Wobei du uns unterstützen kannst:

  • Teamplayer: als Teil des Legal & Governance Teams gestaltest du die Mobilität der Zukunft 
  • Partner: als enge/r Partner/in des Managements sowie des gesamten Teams berätst du zu  Compliancefragen und gestaltest komplexe Geschäftsprozesse als Experte mit. 
  • Kooperation: Du übernimmst Verantwortung an der Schnittstelle zwischen Start-Up und Konzern. 
  • Innovation: Du bringst unsere Compliance Prozesse auf das nächste Level und entwickelst eigenverantwortlich unser unabhängiges, effektives und effizientes Compliance Management System für MOIA weiter. 

Was dir helfen wird, deine Rolle einzunehmen:

  • Hochschulabschluss der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschafslehre oder vergleichbares Hochschulstudium 
  • Mehrjährige Berufserfahrung z.B. Compliance-Abteilung, Revision, Wirtschaftsprüfung oder einer vergleichbaren Tätigkeit 
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie sicheres Auftreten
  • Eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten
  • Hohe Integrität, Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie Beharrlichkeit, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Kenntnisse der nationalen Gesetzgebung und Rechtsvorschriften
  • Verhandlungssichere Kenntnisse der Landessprache und Englisch in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Projekt- und Risikomanagement
  • Fähigkeit, das Unternehmen für das Thema Compliance intern und extern glaubhaft und überzeugend zu repräsentieren
  • Reisebereitschaft. 

Sei, wer du bist!

Wir arbeiten aktiv daran, einen Arbeitsplatz zu schaffen, der Vielfalt in Bezug auf Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit fördert und schätzt. Bei MOIA leben wir eine Kultur, in der sich Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt und einbezogen fühlen. Wir bieten regelmäßig Trainings zu unbewusster Voreingenommenheit für alle unsere Mitarbeitenden an. Wir arbeiten daran, unseren Einstellungsprozess so inklusiv wie möglich zu gestalten, z.B. indem wir ein vielfältiges Einstellungspanel sicherstellen. Um ein unvoreingenommenes Auswahlverfahren zu unterstützen, bitten wir dich, deiner Bewerbung kein Foto beizufügen. 

Unsere Benefits auf einen Blick: 

  • Kompetitives Gehalt inklusive Bonus
  • Flexible Arbeitszeiten & Arbeitsmöglichkeiten
  • Employee Share Ownership Program
  • Job Ticket (HVV oder BVG) & vergünstigte MOIA Fahrten
  • Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten, Sprachkurse
  • Zuschuss zur Fitnessclub-Mitgliedschaft oder zum Swapfiets/Job Rad
  • Beratung zur psychischen Gesundheit & Betriebsarzt
  • 30 Urlaubstage & Sonderurlaub
  • Unterstützung beim Umzug 
  • Bring gerne deinen Bürohund mit (nur in Hamburg). 

Erhalte weitere Einblicke in unsere Arbeitsweise in unserem Blog oder folge uns auf Twitter.   

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!